Τελευταία τροποποίηση στις 12 Ιουλίου 2022 16:32
27 Δεκεμβρίου 2021 10:01Αίτηση ασφαλιστικών μέτρων για προσωρινή διατήρηση σε θέση εργασίας έως συζητήσεως της κυρίας αγωγής: δεν αποτελεί πλήρη ικανοποίηση του δικαιώματος του εργαζομένου. Πρόγραμμα Εθελουσίας Εξόδου εργοδότη (ΕΛΤΑ), διαδικασία συμμετοχής. Τρόπος λύσης της σύμβασης εργασίας με αντίθετη συμφωνία. Έλλειψη αποδοχής στην πρόταση του εργοδότη ενόψει άμεσα εκπεφρασμένης αντίθετης δήλωσης παρά την ηλεκτρονική αποδοχή αίτησης. Καταχρηστικότητα όρου προγράμματος εθελουσίας η ανεπιφύλακτη αποδοχή εκ μέρους του εργαζομένου όλων των όρων και προϋποθέσεων του προγράμματος και ιδίως το μη ανακλητό της δήλωσης συμμετοχής στο πρόγραμμα: δεσμεύει υπέρμετρα τη συμβατική ελευθερία του εργαζομένου και προσβάλλει τον πυρήνα των θεμελιωδών ανθρώπινων δικαιωμάτων 5 παρ. 1 και 22 παρ. 1 Συντάγματος.
Για να δείτε το πλήρες άρθρο πρέπει να είστε μέλος του ΟΕΝΕΤ.
Παρακαλούμε κάντε είσοδο με τα στοιχεία σας ή κάντε τώρα την εγγραφή σας.
ΣΗΜ. Εάν έχετε ήδη βάλει τον κωδικό σας στον ιστότοπο ΟΕΝΕΤ και βλέπετε αυτό το μήνυμα,
τότε αυτή την στιγμή είστε σε άλλον browser, οπότε πρέπει να ξαναβάλετε τον κωδικό σας.
Οδηγός Εργατικής Νομοθεσίας Ε.Ε.
Πανεπιστημίου 57, Αθήνα 10564
2103240969 - 2103242267
Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.
ΑΡΙΘΜΟΣ ΓΕΜΗ 004526701000