Σύντομα στη Βουλή ενός συνόλου ρυθμίσεων για την αντιμετώπιση των παραβιάσεων της εργατικής νομοθεσίας με στόχο την καταπολέμηση της αδήλωτης, της υποδηλωμένης εργασίας και της απλήρωτης εργασίας.

Όπως προανήγγειλε η κα Αχτσιόγλου, έρχεται μεγάλη ανατροπή στον τρόπο αντιμετώπισης των επιχειρήσεων που παραβιάζουν την εργατική νομοθεσία. Δεν πρόκειται για απλά πρόστιμα, αλλά για διακοπή κονδυλίων και αποκλεισμό από διαγωνισμούς του Δημοσίου.

Ο τουριστικός κλάδος ανήκει σε εκείνους στους κλάδους που παρουσιάζουν υψηλή παραβατικότητα στην αγορά εργασίας

Το Υπουργείο Εργασίας στην προσπάθεια να πατάξει την αδήλωτη εργασία, η οποία σε ορισμένες κατηγορίες επιχειρήσεων έχει πάρει τεράστιες διαστάσεις, έχει καθορίσει το ύψος των προστίμων

Τροποποίηση και συμπλήρωση της υπ' αριθ. 27397/122/19–08−2013 (ΦΕΚ 2062 Β΄/23−08−2013) απόφασης του Υπουργού και του Υφυπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας «Επιβολή διοικητικών κυρώσεων για τις ευθέως αποδεικνυόμενες παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας, κατά δέσμια αρμοδιότητα του Επιθεωρητή Εργασίας.

Επιβολή διοικητικών κυρώσεων για τις ευθέως αποδεικνυόμενες παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας, κατά δέσμια αρμοδιότητα του Επιθεωρητή Εργασίας.

Πρόσωπα που κατέχουν θέσεις εποπτείας ή διευθύνσεως εξαιρούνται εφαρμογής της εργατικής νομοθεσίας.