Η Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, ανέλυσε στους ενδιαφερόμενους τις επαγγελματικές ευκαιρίες που έχουν αναπτυχθεί στη σύγχρονη ελληνική αγορά εργασίας, η οποία έχει καταστεί πλέον ιδιαιτέρως ελκυστική και ανταγωνιστική

Διθυραμβική η υποδοχή της ιστορικής Κοινωνικής Συμφωνίας για τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας

ΥΠΕΚΑ Νίκη Κεραμέως στην ΕΡΤ: Η Κοινωνική Συμφωνία για τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας δεν είναι ένα νομοσχέδιο της κυβέρνησης – είναι μία εθνική συμφωνία όλων

Στόχος της δράσης είναι η προώθηση της ισότητας μεταξύ ανδρών και γυναικών στην απασχόληση, η εναρμόνιση της επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής των εργαζόμενων γονέων, η υποστήριξη της αναζήτησης εργασίας και ευρύτερα της πρόσβασης και της θέσης των γυναικών στην αγορά εργασίας και η βελτίωση του οικογενειακού προγραμματισμού και της καθημερινότητας των εργαζόμενων γονέων

Τα «JobReady by DYPA» προσφέρουν σε όλους τη δυνατότητα να ενισχύσουν τις τεχνικές αναζήτησης εργασίας, να αναβαθμίσουν τις επαγγελματικές και οριζόντιες δεξιότητές τους (soft skills), να κατανοήσουν τις απαιτήσεις των εργοδοτών και να βελτιώσουν τα βιογραφικά τους

Το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο στέκεται αταλάντευτα στο πλευρό όλων των γυναικών και των κοριτσιών στην Ευρώπη και στέλνει ένα σαφές μήνυμα στην Επιτροπή: η νέα στρατηγική για την ισότητα των φύλων πρέπει να βασίζεται σε πρακτικά νομοθετικά μέτρα

Τα «JobReady by DYPA» δίνουν την ευκαιρία σε όσους συμμετέχουν να ενδυναμώσουν τις τεχνικές αναζήτησης εργασίας, να ενισχύσουν τις επαγγελματικές και οριζόντιες δεξιότητές τους (soft skills), να κατανοήσουν τις απαιτήσεις των επιχειρήσεων και να βελτιώσουν το βιογραφικό τους, ώστε να είναι καλύτερα προετοιμασμένοι για την ένταξή τους στην αγορά εργασίας

Τα αποτελέσματα της πανελλαδικής έρευνας «Νέοι και Εργασία 2025», που εξετάζει τη στάση της Generation Z (νέοι έως 29 ετών) απέναντι στην εργασία, στην εκπαίδευση και στο μέλλον

Οι συμμετέχοντες θα μάθουν να χρησιμοποιούν εργαλεία γραφείου, να αξιοποιούν το διαδίκτυο, να οργανώνουν και να παρουσιάζουν δεδομένα με σύγχρονα μέσα, ώστε να είναι καλύτερα προετοιμασμένοι για την ένταξή τους στην αγορά εργασίας μετά την αποφυλάκιση

Στόχος της δράσης είναι η απόκτηση εργασιακής εμπειρίας ανέργων ηλικίας 30 ετών και άνω, μέσω της τοποθέτησής τους για έξι (6) μήνες σε ιδιωτικές επιχειρήσεις και γενικά εργοδότες του ιδιωτικού τομέα που ασκούν οικονομική δραστηριότητα ώστε να διευκολυνθεί η ένταξή τους στην αγορά εργασίας