Το νέο σχέδιο νόμου εισάγει για πρώτη φορά ένα ολοκληρωμένο πλαίσιο διαφάνειας στις αμοιβές σε δύο άξονες: πριν από την πρόσληψη και κατά τη διάρκεια της εργασιακής σχέσης
Αντιπρόεδρος Ευρωπαϊκής Επιτροπής Roxana Minzatu: “Αναγκαία για ολόκληρη την Ευρώπη η Συμφωνία για τις Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας που υπέγραψε η Ελλάδα”
Στις Βρυξέλλες η ΥΠΕΚΑ Ν. Κεραμέως για την εκδήλωση: «Η Εθνική Κοινωνική Συμφωνία της Ελλάδας: Ένα Ευρωπαϊκό μοντέλο για τον κοινωνικό διάλογο»
Η διαπραγμάτευση διήρκεσε περίπου εννέα με δέκα μήνες και στα μέσα Φεβρουαρίου η Εθνική Κοινωνική Συμφωνία ψηφίστηκε από τη Βουλή
Την επόμενη εβδομάδα η παρουσίαση του νομοσχεδίου για την ισότητα των αμοιβών μεταξύ γυναικών και ανδρών για όμοια εργασία στο Υπουργικό Συμβούλιο
Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης προανήγγειλε τη σύναψη Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας και σε άλλους κλάδους
Ισχύει από 01.01.2026 μέχρι 31.12.2028
Η ισχύς της παρούσας ΣΣΕ αρχίζει 01.01.2026 και λήγει 31.12.2028
Πρόκειται για τις τροποποιητικές ΣΣΕ για τους όρους αμοιβής και εργασίας του προσωπικού των βιομηχανικών-βιοτεχνικών επιχειρήσεων ζαχαρωδών προϊόντων και του προσωπικού των πάσης φύσεως τουριστικών και επισιτιστικών καταστημάτων
Για όλους τους εργοδότες και εργαζομένους του κλάδου, που αυτή αφορά
Οδηγός Εργατικής Νομοθεσίας Ε.Ε.
Πανεπιστημίου 57, Αθήνα 10564
2103240969 - 2103242267
Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε.
ΑΡΙΘΜΟΣ ΓΕΜΗ 004526701000