Ο παρών νόμος αποσκοπεί στην ενίσχυση της κάλυψης των εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις εργασίας, στην προαγωγή των συλλογικών διαπραγματεύσεων, στη βελτίωση του πλαισίου που διέπει τη σύναψη, εφαρμογή και επέκταση των συλλογικών συμβάσεων εργασίας και στοχεύει στην πλήρη προστασία των εργαζομένων μετά τη λήξη μιας συλλογικής σύμβασης εργασίας, καθώς και στην επιτάχυνση και τον εξορθολογισμό των διαδικασιών του Οργανισμού Μεσολάβησης και Διαιτησίας, με την εισαγωγή νέου πλαισίου για την επίλυση συλλογικών διαφορών

Οι 5 άξονες προτεραιότηταςστους οποίους στηρίζεται το σχέδιο δράσης 

Σκοπός του είναι να αυξήσει την κάλυψη των εργαζομένων από συλλογικές ρυθμίσεις, ενισχύοντας ταυτόχρονα τη διαφάνεια και την προβλεψιμότητα των όρων εργασίας σε ολόκληρη την οικονομία

Ωστόσο, ακυρώνει τη διάταξη που απαριθμεί τα κριτήρια τα οποία πρέπει υποχρεωτικά να λαμβάνουν υπόψη τα κράτη μέλη με νόμιμους κατώτατους μισθούς όταν καθορίζουν και επικαιροποιούν τους μισθούς αυτούς, καθώς και τον κανόνα που εμποδίζει τη μείωση των νόμιμων κατώτατων μισθών στην περίπτωση αυτόματης τιμαριθμικής αναπροσαρμογής τους

Πραγματοποιήθηκε ένας εξαιρετικά γόνιμος διάλογος, κατά τη διάρκεια του οποίου ανταλλάχθηκαν προτάσεις και αναζητήθηκαν σημεία σύγκλισης

Για τριάντα (30) ημερολογιακές ημέρες κατόπιν αιτημάτων της Γ.Σ.Ε.Ε., του ΣΕΒ, της Γ.Σ.Ε.Β.Ε.Ε., της Ε.Σ.Ε.Ε και του Σ.Β.Ε

Η υποβολή των γραπτών προτάσεων, απόψεων και εισηγήσεων των εθνικών κοινωνικών εταίρων θα διαρκέσει έως 30.09.2025

Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης παραχώρησε συνέντευξη στο ραδιόφωνο του ΣΚΑΪ 100,3 με κύρια θέματα τη μείωση της ανεργίας στο 7,9% και τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας

Η ΠΟΕΕΤ τάσσεται στο πλευρό της ΓΣΕΕ και ζητά την ολική απόσυρση του συγκεκριμένου νομοσχεδίου

Αίτημα προς την κυβέρνηση και το Υπουργείο Εργασίας να αποσυρθεί άμεσα το σχέδιο νόμου και να επιταχυνθούν οι διαδικασίες για την αποκατάσταση του πλαισίου των συλλογικών διαπραγματεύσεων