Έκτακτη οικονομική ενίσχυση ύψους 1.000,00 € σε κάθε άνεργο πρώην εργαζόμενο της επιχείρησης Βαρβαρέσος ΑΕ που κατά τη δημοσίευση της παρούσας είναι εγγεγραμμένος άνεργος στο Ψηφιακό Μητρώο της Δ.ΥΠ.Α., τακτικά επιδοτούμενος λόγω ανεργίας ή μη, καθώς και σε κάθε εργαζόμενο της επιχείρησης που κατά τη δημοσίευση της παρούσας έχει ασκήσει το δικαίωμα επίσχεσης εργασίας (άρθρο 325 ΑΚ), είτε επιδοτείται τακτικώς λόγω της άσκησης του δικαιώματος αυτού, είτε όχι

Προκειμένου να μη διακοπεί η ασφαλιστική τους ικανότητα, παρακαλούνται έως 10/6/2024 να υποβάλουν τα απαιτούμενα δικαιολογητικά

Το ποσό της οικονομικής ενίσχυσης, ορίζεται ίσο με το ποσό του μηνιαίου επιδόματος που έλαβε κάθε δικαιούχος, όταν επιδοτήθηκε

Τα επιδόματα που καταργήθηκαν με την ΚΥΑ113582/29.12.2023

Ο μισθωτός που απασχολείται με την επισκευή ή συντήρηση μηχανών αυτοκινήτων ή μηχανοκίνητων οχημάτων χαρακτηρίζεται ως υπάλληλος όταν συνεισφέρει την εξιδιασμένη εμπειρία και θεωρητική του μόρφωση και αναπτύσσει πρωτοβουλία, αναλαμβάνοντας υπεύθυνα την εργασία του, γιατί με την ανάπτυξη αυτών των ικανοτήτων υπερτερεί το πνευματικό στοιχείο σε σύγκριση με το σωματικό (Α.Π 335/1989 ΔΕΝ 1990. 65, Α.Π 1445/1982 Ε.Εργ.Δ. 1983. 488, Α.Π 878/1982 ΔΕΝ 1982. 997, Α.Π 692/1972 ΔΕΝ 1971. 214)

Το δικαίωμα επίσχεσης εργασίας, όπως και κάθε άλλο δικαίωμα, υπόκειται στους περιορισμούς του άρθρου 281 ΑΚ. Επομένως, η άσκησή του πρέπει να γίνεται μέσα στα όρια της καλής πίστης και των συναλλακτικών ηθών και να αποβλέπει στην εξυπηρέτηση του οικονομικού και κοινωνικού σκοπού για τον οποίο θεσπίστηκε το δικαίωμα αυτό. Η απαίτηση του εργοδότη να εξακολουθούν οι εργαζόμενοι να παρέχουν την εργασία τους, χωρίς ουσιαστικά να αμείβονται γι' αυτήν, καλύπτοντας έτσι τις ανάγκες του σε εργατικό προσωπικό, κρίθηκε ότι υπερβαίνει τα από το άρ.281 ΑΚ τασσόμενα όρια

Υπαγωγή στην ασφάλιση ανεργίας, πόροι του ΟΑΕΔ για την ασφάλιση ανεργίας, παροχές ανεργίας κ.ά.

Επιλύονται ζητήματα που είχαν ως αποτέλεσμα κάποιοι εργαζόμενοι να μην μπορούσαν να καταστούν δικαιούχοι της αποζημίωσης ειδικού σκοπού.

Δικαιώματα εργαζομένων για καταχρηστική απόλυση, μη καταβολή δεδουλευμένων. Ποιές οι προθεσμίες

Διαπιστώθηκε ότι ορισμένοι εργοδότες δεν υποβάλλουν μισθολογικές καταστάσεις για το προσωπικό τους. Ασφαλισμένοι στον ΕΔΟΕΑΠ, εμφανίζονται στο μητρώο μελών χωρίς εισφορές και είναι πιθανό να αντιμετωπίσουν πρόβλημα με τη συνέχιση της υγειονομικής περίθαλψης